Önsezi ve işi bilmek. Ona empati, buna empati nereye kadar. iş akışına göre sorun gelmeden minimuma indirgeme kabiliyeti olsa yeter. Zaten gerisi gelir. Tüm yöneticilerle bu sorun yaşanmıyormu zaten. iş yolundaysa, herkesle iyisindir.
yöneticinin iyi olduğunu şuralardan anlayabilirsin:
++ seninle kendi yöneticisi arasında tampon görevi üstleniyor ve üstlerinin ona yaptığı baskıyı sana yansıtmamaya çalışıyorsa,
++ "haftasonu mesai yapıyor olacağız arkadaşlar" demiyorsa,
++ "haftasonu mesai yapıyor olacağız arkadaşlar" derken utanıp sıkılıyorsa,
++ "haftasonu mesai yapıyor olacağız arkadaşlar" dedikten sonra kendisi de işe geliyorsa,
++ iş dışında da bir hayatının olabileceğini, o şirket dışında da iş imkanları olduğunun farkındaysa,
++ kraldan çok kralcılık yapmıyorsa,
++ derdini anlattığında samimi bir şekilde çözüm bulmaya çalışıyorsa,
++ işi düşmediğinde de yanına gelip hal hatır soruyorsa
yöneticin iyidir arkadaşım.
