1 yılı opsiyonlu 3 yıllık sözleşme yapmak mantıklıdır. iki tarafta memnunsa sözleşme uzatılabilir. Ama kız sözleşmeye yanaşmazsa bonservisi eline geçince performansına göre iyi teklifler alabilir. Bu süreçte menejerlerin rolü önemlidir. Aman ha menejerlere para kaptırmayın fazla...
