genel olarak oturtulduğunuz bilgisayar karşısında "şurada bir problem var çözebilir misin?", "bize şu işe yarayacak kodu yazabilir misin?", işin içinde veritabanı varsa "şu tablodan şu verileri şu şekilde getirebilir misin? güncelleyebilir misin? silebilir misin?" şeklinde olan mülakatlardır.
eğer bir şirkette yazı veya sözlü olarak terimler üzerinden sınava tabii tutuluyorsanız bilin ki o şirkette egosunun altında ezilen bir mühendis vardır. zira o müyendisler okul hayatları boyunca aldığı eğitimin bir sike yaramayıp tamamen teorik, tanımsal ve akademik bilgilerden oluştuğunu, sektörde çalışmaya başladığında gördüklerinden dolayı, iş görüşmesine gelenleri ezmeye çalışırlar. çünkü yazılım sektöründe tanımlar üzerinde konuşan, tartışan kişiler hep eğitimini alıp, uygulamada patlayan kişilerdir.
misal;
- abstract class nedir?
* örnek yarraktır!
- nasıl yani?
* şimdi yeni bir yarrak yapıcaz ya, o yeni yarrağın kalınlığı, uzunluğu, rengi falan lazım bize. işte onları örnek yarrak üzerinden bilicez...
- vay vay vay
- şimdi sen bize sınıf içinde sadece sınıfın kullanacağı ama diğer sınıfların ulaşamayacağı bir metod ile değişken nasıl tanımlarız anlat bakalım...
* niye? manyak mıyım ben? bu soktuğum değişkeni/metodu public yazılacaksa public yazarım, private yazılacaksa private yazarım... ilk dönem gördüğün yazılım dersindeki sikik bilgiyi sorarak mı öğreniyorsun benim ne derece bilgili olduğumu?
gibi. böyle yazılı/sözlü mülakata çağıran yazılım şirketlerinden bir cacık olmaz. siz en iyisi sizi uygulamalı olarak test eden şirketlerde çalışın. çünkü böyle sikik sikik soru soran şirketlerdeki yöneticiler ile olmaz o işler.
yarın bir gün gelip "x'ciğim şimdi biliyorsun biz agile yöntemiyle yürütüyoruz işlerimizi ama sen bu yapıya uygun değilsin" diyebilir. sorsan "agile ney açıkla lan pezevenk" diye, kendisi de bilmez.
Yaptığınız projeyi güzelce anlatabilin , neyin neden kullanıldığını sorarlarsa tak diye cevap verebilin. Algoritma sorusu da çıkabilir karşınıza. iyi şanslar.
