--spoiler--
4857 sayıl iş Kanunu hükümlerinin
uygulandığı işverenler ile üçüncü
kişiler, Türkiye genelinde
çalıştırdıkları işçi sayısının en az
10 olması hâlinde, çalıştırdıkları
işçiye o ay içinde yapacakları her
türlü ödemenin kanunî kesintileri
düşüldükten sonra kalan net tutarını,
itibaren bankalar aracılığıyla ödemekle yükümlüdürler.
her ekonomide olduğu gibi arz-talep dengesine göre.
işçi çok olursa maaşlar düşer mesela çin.
işçi az olursa maaşlar yükselir bu da neredeyse imkansızdır ya doğal afet ya da kimyasal bir savaş sonrası durumudur allah muhafaza.
