Her ay düzenli olarak haberi yapılan klişe haber başlığı. yaklaşık 15 senedir duymaktayim. henüz somut bir adım yok. Bizim haberciler bıkmadı başlığı atmaktan.
böyle bir yasa çıkarsa eğer muhtemelen kısıt maaş bağlayacacaklar.
Mesela ;
52 yaşında emekli olması gereken kişi şuan 48 yaşında ise ve emeklilik yasasından faydalanmak istiyorsa 4 yaş daha alasıya kadar , alması gereken maaşın 3/4 ünü alacak.
Şahsen ben bu durumda emekli olayı tercih etmem. Zira muhtemel emekli maaşımın 1/4 ünü yabana atamam.
kamu sektörü ağırlıklı çalışan olsa mantıken genç işşizlere iş alanı açmak için 25 yıl çalışmış ve ilk işe gireceklerden yüksek maaş alan kesimi emekli ederek daha düşük maaşlı gençleri almanın bir mantığı var, ama günümüz Türk ekonomisinin zalim yoz özel sektöründe zaten yüksek maaş belli kaymak tabaka dışında yok büyük çoğunluk 20-25 yıllık tecrübeye rağmen yüksek iş arzı sebebiyle zaten üç otuz paraya çalışıyor yeni çalışana iş öğretmekle vakit kaybetmek istemeyen zaten sigorta primi kaçıran şerefsiz özel sektör için yaşa takılmış emeklilik bir yarar sağlamayacaktır. yaşa takılanların çoğuda emekli olsalarda çalışmaya devam etmek isteyeceklerdir, çok yıpranmmaışsa daha düşük maaşla evde oturmanın hele kiracı isen bir anlamı yoktur. Bende yaş bekliyorum ama bu olayın düzelme ihtimali yok hele yıldan yıla sosyal sigorta açığı artarken.
