adams'ın hakkaniyet ya da bir çok kaynakta bahsedilene göre eşitlik teorisi, kişilerin elde ettiği kazanımların adil olmasından söz eder. adams'a göre kişiler kendi çabaları ve katkılarıyla diğerlerinin çabalarını ve aynı zamanda bu çabalar sonucu elde ettikleriyle diğerlerinin elde ettiklerini karşılaştırır. bu karşılaştırma ve oranlama sonucu eğer diğerlerinden daha düşük kazanım elde ediyorsa kızgınlık duyar, eğer daha yüksekse suçluluk duygusu hisseder. eşit olduğunda ise adilliği algılamaktadır.
bu teori örgütsel adalet kavramının doğuşuna sebep olmuştur.
