- işinizi verilen terminden önce bitirseniz dahi meşgul görünmeye devam edin. yoksa yöneticilerinizin beklentileri yükselir ve biriken işler altından kalkamayacağınız hale gelir.
- işyeri arkadaşlarınızla ilişkilerinizi iyi tutup nabza göre şerbet verin ama asla dost olmayın. sırlarınızı paylaşmayın.
- yöneticilerinize çok mesafeli ya da çok yakın olmayın. kararında tutmak uzun vadede fayda getirir.
- dedikodu, ispiyon, muhpirlik gibi gereksiz eylemlerden kaçının. bunlar döner, dolaşır ve birgün başınızı büyük derde sokar.
- sosyal medya hesaplarınızda sivri ve ayrıksı açıklamalar yapmaktan kaçının hatta mümkünse sosyal medya hesaplarınızı işyerindekilerle paylaşmayın.
- siyaset konuşmayın. sizinle aynı fikirde olmayan birisi kariyerinizi çizebilir.
- elektronik yazışmalarınızda herkese karşı resmi ve mesafeli olun. yüzyüze açıklayamayacağınız konulara yazışmalarda da yer vermeyin. özellikle e-yazışmalar herkese kolaylıkla forward edilebilebilir, bunu asla unutmayın.
- sizin sırtınıza basarak yükselmeye çalışan insanlar ile yollarınızı ayırmaya çalışın. yapamıyorsanız o işyerinden ayrılmayı düşünün. kimsenin oç'luğu yaparak enerjinizi emmesine izin vermeyin.
- işyerindeki çaycıya dahi gerektiğinden fazla güvenmeyin. ortalık yalaka ve dedikoducu kaynıyor.
- işinizi eve taşımamaya gayret gösterin. bunu sıklıkla yaparsanız yöneticiler her yetişmeyen işi evinizde veya hafta sonu tatilinde bitirmenizi isteyerek hayatınızı cehenneme çevirebilir.
- üstlerinizi uluorta yalamayın. sizinle aynı pozisyondaki kişiler sizden irite olarak kuyunuzu kazabilir.
- kendinizi sürekli olarak ağırdan satmayın. bu tip insanlar işyerlerinde çok antipatik gözükür.
- alt kademedeki personelin ahını almayın. biraz insan olmaya çalışın.
- bilgi birikiminizi kendinize saklayın ve bu konuda mümkünse paylaşımcı olmayın. ama paylaşımcı gibi gözükmeyi de unutmayın.
- işyerinizdeki biriyle duygusal veya cinsel birlikteliklerden kaçının. birgün ah keşke dememek için işyerinden birisiyle evlenmeyin.
- maaşla ilgili şikayetlerinizi asla karar mercii olmayan diğer personellerle paylaşmayın. bu konuları direk olarak ilgili birim veya kişilerle görüşün.
- ah keşke dememek için yeni gelen bir personeli himayenize alıp kollamayın. birgün sizi düdüklemeye çalışabilir.
- işimi kaybedeceğim korkusunu üzerinizden atmaya çalışın. bu rahatlama yaratıcılığınızı ve dolayısıyla performansınızı arttırır.
