Bir kaç tane büyük şirketin sorularını direkt ingilizceden Türkçeye çevirip soru sorunca kendilerini uzman zanneden güruhtur. Elin Amerikalısına sorduğunuz soruyu türke sorarsanız tabi kıçıyla güler. Türk'e sorulan soruyu Amerikalı adama soruyor musunuz yarak kafalılar? Sonra da geçip işte biz en iyi personeli seçtik diye bıdı bıdı yaparlar. Cv nizi iyi doldurun falan derler ama sizin cv nizi okumayıp mülakata girerler. Bu adamlar o kadar beceriksizdir ki yarak kürek bir çok aşamadan geçen adaydan emin olamayan şirketler o adayı işe aldıklarında "tüm mülakatlardan geçtin ama o da yetmez" biz seni 3 ay bi deneyelim gibi saçma salak bir uygulama icat etmişlerdir.
Türkiye'de haller içler acısı ama aynı şekilde yurtdışında da öyle. At gözlüğü takarlar ve kendilerinden başkalarını göremeyecek kadar körleşmişlerdir. Örneğin bir gün Avrupa'da bir firmada mülakata girdim, adam daha verilen iş ilanında ne yazdığının farkında değil, planning specialist i tutturmuş supply chain diye bana anlatıyor. Planning olayı finansta, pazarlamada, kısacası her türlü departmanda varken özellikle neden supply chain diye soru sorunca da cevap veremeyen ik bozuntularını barındıran topluluk.
