Memur olmak kolay mı? Değil tabi ki. Şimdiye kadar memur olmak için girdiğim sınavları saysam abaküsler kaldırmaz. Önce bu öss ve öys vardı ki bir üniversiteye kapağı attık. Sonra toefl, kpds çıktı. Onu da hallettik. Arkasından KPSS A grubu sınavına cumartesi ve pazar günü toplam 3 oturum girdik. Eh bir miktar gelen puanımızla kurumları A grubu kadrolarına başvurduk ki giriş sınavına girmeye hak kazanalım. Bak KPSS ile iş bitmiyor işte. Arkasından kurum KPSS de aldığımız ingilizce puanını, kpfs ve toefl puanlarını hiçe sayarak kendi yabancı dil sınavını yaptı. Ee onu da geçtik. Sonra klasik usulde bilim sınavında ter döktük. Kaldık mı sözlüye, kaldık. Sözlünün de belini kırınca kaba etlerimizi memur koltuğuna değdirdik. Bu kadar kolay işte memur olmak.
Memur bizim siyasi literatürümüze göre kıblesi olmaması gereken omurgasız yeryüzü halifesidir. Eğer bir kıble de seçerseniz ya fazla sivrilmeyin, içinize atın ya da potansiyel iktidar ortağı olabilecek bir kıble olsun. Zira her an kıbleniz başınıza yıkılıp, döner koltuktan kaba etlerinizi kaldırıp köy kahvesi sandalyesinde kıçınıza batacak mıhlara nail olabilirsiniz. Kıblesizlik ilkesiz olmak olabilir ama pragmatik açıdan makyavelli abimizinde tavsiyesidir.
Benim memurum işini bilir. Evet bilir. Yolsuzluk literatüründe yolsuzlukların sadece olumsuz tarafları değil olumlu yönleride ortaya konmuştur. Az paralı bol yetkili bir memura ağır bürokratik süreçlerin içinde yer verip proje yönetimindeki kritik yolun deli dumeulu yapar üstünede benim memurum işini bilir derseniz, gayet düzgün bir şekilde memurum kaizen ilkesini hayata geçirip puko döngüsünün kısırlığını lehine çevirerek sizi uzun zaman kayıplarından kurtaracaktır. işi bilen memur budur işte.
Birde bumemurların gözü hep başkasının cebinde olur. Hiç bir kendi cebinin donunun iki uanında olduğunu işe girdikten sonra unutur. Hemen diğer pantolların cebine yönelir. Göz böyle olunca, akıla, aklın huzursuzluğu yüze, yüzünkü de siz vatandaşa yansır.
Memurluk hem kolay hem zor iştir. işini bilene göre değişen subjektif bir çalışma biçimidir.
