Bugüne kadar en mantıklı ve güzel başlığımı açtığımdan dolayı büyük bir onur ve gururla sözlerime başlıyorum.
32 tane çalışanı olan bir şirkette çalışanların günde 2 defa tuvalete gidip 7.5 ar dakika toplamda vakit harcadığını düşündüğümüzde işveren tüm iş hayatı boyunca bir çalışanına boşuna maaş ödemiş oluyor. Bu da işçilik masraflarını 3200 de 10 arttırmış oluyor. Ancak bunu maliyet hesaplarına katıyor mu? Ya da siz bunu hiç bu taraftan düşündünüz mü? Bu hesaplama küçük tuvalet yani halk arasında çiş hesap edilerek yapıldı. Bu küçük hesap sonrasında bile prostat hastası çalışan çalıştırmazdım. Kaldı ki büyük tuvaletlerini de yani halk arasında kalalarını da yapacak bu çalışanlar. Bu durumda durum daha vahim. Bir de sigara muhabbeti var halk arasında tüttürmek. Oha lan bu işçiler ne ara çalışıyor dedirtir adama. Patronlara yazıl amk. Bir de 1 mayıs ı kutlamak isteyenler var. Eylem, grev, resmi tatiller, yıllık izin, hastalık, evlilik, mazeret izini ve emzirme izinleri... Oooo yuh yani dedirtir insana.
