4 saat ve daha kısa süreli işlerde 15 dakika,
4 saat ile 7.5 saat(7.5 dahil) arası süreli işlerde 30 dakika,
7,5 saatten fazla süreli işlerde 1 saat ara dinlenmesi sosyal güvence ile çalışan tüm işçinin yasal hakkıdır.
var ise sendikanız ( ki sendika var ise işverenin böyle bir şey yapması imkansızdır) ile görüşün, yok ise ispat edebileceğiniz şekilde yazılı talepte bulunun. yine yazılı bir cevap alın. ve işçi mahkemesine başvurun. tazminatınız ve tüm haklarınızla işten ayrılabilir, işverene öğle arası izni yaptırımı uygulandıktan sonra da işe iade davası açıp çok da rahat bir şekilde kazanabilirsiniz.
ha şu da var, burası türkiye, para lazım, hakkımı korumak pahasına ekmeğimden olamam. e o zaman şikayet etmiyeceksin.
