kavgasız, gürültüsüz, aradaki patron-çalışan ilişkisinin yanında duran arkadaşlık ilişkisini bozmadan yapılan çıkarma yöntemleridir.
eğer ihtiyaç yok da işten atılıyorsa, kabaca da olabilir. o sizin haysiyetsizliğiniz.
eğer gerçekten ihtiyaç varsa; durum, borçlar, gelir, gider, işten çıkarma sebebi, durum düzelince alınma olanağı hepsi anlatılırsa gayet kibar olur. komiklik etmeye gerek yok.
